3月13日，市自然資源和規(guī)劃局黨組召開專題會議，傳達學習市委組織部等五部門《“大抓落實、從我做起”干部作風建設專項行動方案》，研究討論《中共攀枝花市自然資源和規(guī)劃局黨組關于在全系統(tǒng)開展“大抓落實、從我做起”干部作風建設專項行動的工作方案》，并對專項行動進行動員部署。

會議指出，開展“大抓落實、從我做起”干部作風建設專項行動，是局黨組貫徹落實市委加強干部作風建設的重要舉措，也是局黨組“黨建引領大抓落實年”的重要安排，要厘清形勢，提高站位，把干部作風建設擺在更加突出的位置。

會議強調，要堅持問題導向，著力解決干部職工在工作作風、能力和抓落實方面的突出問題，一要勇擔當、尚實干，做到想干事、干成事、不出事，推動作風大轉變；二要重學習、練真功，堅持學中干、干中學，開拓新視野，找到新路子，推動能力大提升；三要強執(zhí)行、明責任，做到雷厲風行抓落實、動真碰硬抓落實、鍥而不舍抓落實、精準發(fā)力抓落實，推動工作大落實。

會議要求，一是要堅持領導帶頭、示范引領，各縣（區(qū)）局、各機關科（室）、各直屬事業(yè)單位主要負責同志要抓班子帶隊伍，抓落實見實效，改作風樹形象，立標桿做表率，切實起到示范引領作用；二是要堅持全面覆蓋、全員參與，把握進度節(jié)奏，層層深入、環(huán)環(huán)相扣、壓茬推進；三是要堅持兩手抓、兩促進，將轉作風、提能力、抓落實融入工作大局，推動專項行動往深里做、往實里走，推動全年各項目標任務圓滿完成。